android面試經驗談

1.面試官想考察的當然是你真實掌握的知識,所以要熟練掌握基本知識,最好還要有自己拿得出來手的項目(下面我會具體講面試前的準備).

2.現在一般很少有筆試,很多都是直接面談.面談的時候就談自己做的項目.比如說mars的MP3項目.可以放在筆記本上用模擬器,最好是自己有部android手機.這樣就可以給面試官看到,可以大大的加分.

3.筆試:其實我非常喜歡有筆試的,大家都是開發者嘛,證明自己當然是靠手,不是靠你的嘴巴.所以,筆試題請務必回答的非常詳細.現在一些筆試題會參雜一些java的內容.不要介意,好好做.當然,如果一張筆試卷都是跟java有關,那我覺得你可以不用考慮這家公司,因為他們只是招非常初級或者打雜的android開發員,而不是專職的.

4.面試的時候一直在問你關于java,而不是android內容.請客氣的打斷他,告訴他你面試的android開發工程師,而不是java工程師.最后還是這樣的話,直接就告訴對方,自己不適合貴公司..撤~

5.要問清楚具體是做什么工作的.比如應用還是游戲.應用和游戲的區別還是很大的.如果是應用側重與哪方面,GPS?藍牙?wifi?多媒體?這個要搞清楚.還有一類就是驅動層的開發.如果面試官問你是否可以兼任其他的開發,比如j2ee.應該一口回絕,因為這些開發經驗對你的成長意義不大.

6.關于薪資:如果學的不好,可以提5k-6k(上海)..如果真的學的很好,就算沒有真實的開發經驗,請提6k-8k如果有1,2個完整的商業項目經驗,果斷10k.ps:當然也要考慮到工作內容,如果做的項目很吸引人,工資低一點也無所謂,因為我們真正的財富在于你的項目經驗,這點請大家務必搞清楚.

7.面試前的準備:mars的視頻第一季請務必完全搞懂,不要學到一半就去面試,因為這樣你的薪資估計只有你期望的一半而已.這里花的時間大概是3個禮拜.

8.面試前的準備:必須要有自己拿得出手的項目,mars的MP3項目是國民必備的,但這已經不能讓面試官眼前一亮了.建議用反編譯的方式研究下市面上的好的項目代碼.做一個類似的山寨版.比如說現在不是出了一部視頻是說新浪微博的,大家可以看看(我也正準備看).這個很拿得出手的.對你的面試大大加分!

9.面試前的準備:一些基本的概念必須了解的非常透徹.比如說activity的生命周期,intent,數據存儲的幾種方式,三大組件等等.接下來就是收集市面上的筆試題,自己一個一個做.這很簡單,難的在于你之前沒有系統的想過這些問題而已.

10.面試前的準備:約好面試以后,先上網查查這家公司,看看百度上大家的評價如何.公司規模大不大(20人以下的公司請直接pass,很有可能拖欠工資什么的).公司具體是做什么的,他們的主流產品怎樣…等等,這些看完就大致了解公司的情況,以及為什么要招Android開發工程師的原因.還有了解具體路線.

11:面試前的準備:記得帶上最少兩份簡歷,自己準備一支筆.現在雖然天氣熱,但別穿個短褲就跑來..至少也要打扮的像個上班族.

其他沒什么好說的了.總之有自己的一個項目,非常重要.

不要太看重薪資,你的項目經驗,才是你的財富.這句話請大家一定要記住.我的一位同學,他是做java的,他以前薪資只有5k的時候拿到一個世博會的項目做,做完以后果斷跳到淘寶,靠這個世博會項目經驗就拿到15k.所以希望大家不要著重眼前.話說回來,如果你現在的工作跟你的發展方向不一樣,請果斷跟上司提,不行就離職.就算薪資再高也不能繼續呆著.